За два года работы на рынке с Корпоративным порталом мы прошли большой путь и сделали важнейшие выводы. Летом прошлого года мы начали концептуальное изменение Корпоративного портала.
12 числа мы представим вам самое большое обновление за всю историю Корпоративного портала.
Можно сказать, что мы представим вам новый продукт с совершенно новыми возможностями и концепциями для управления задачами, проектами, документами и рабочим временем, системой управления клиентами, новыми интерфейсами, комплексом интеграций и многим другим возможностями.
Руководя компанией, я построил для себя небольшую энергетическую модель отношений
Это очень простая, и мне кажется, очень понятная концепция.
Каждый из нас стремится к тому, чтобы его жизненные силы и энергия были использованы на хорошее дело, созидательный процесс. В большом смысле этого слова. Это подсознательный вектор нашего существования.
Бывало я слышал от знакомых слова "Компания интересная, много платят, но моя работа никому не нужна и выкидывается в мусорный бак. Уволюсь. Хочу заняться чем-то стоящим".
Начиная работать в компании, каждый человек как бы разделяет ценности и цели компании, для которой она создана. Каждый день мы «сдаем» Энергию на Дело и надеемся, что этой Энергией будут распоряжаться с умом. Руководитель отдела или компании «принимает» Энергию, пропускает ее через себя и дополняя своей Энергией направляет ее на достижение цели.
Идеальная ситуация, когда руководитель усиливает Энергию и концентрирует ее правильно. Хуже, когда Энергия не усиливается или даже ослабляется, потребляется для личных целей.
Если люди чувствуют, что их Энергия расходуется плохо, начинают «сдавать» ее все меньше и меньше. И это подсознательный процесс. Иссекает поток и в такие моменты руководитель может почувствовать, что ему не хватает сил на достижения результата.
Энергетическая модель компании очень интересная и как-нибудь я опишу ее полностью, с рассказом о «черных дырах» и сверхновых
Но сейчас же я хочу только отметить, что каждый человек очень нуждается в ясном понимании того, что его энергия тратится эффективно. А каждый руководитель хочет видеть и чувствовать, что Энергия каждого человека успешно усиливается и проходит руководителей отделов, и эффективно направляется на общее дело.
Людям так же нужны ежедневные ориентиры, что они правильно понимают цели компании и то, что они делают - востребованно и сделано ими эффективно. В обычных условиях компания не дает таких ориентиров, зарплата или отчеты – всего этого недостаточно.
Мы все хотим радости и простоты, и не хотим быть неуспешными.
Новая версия Корпоративного портала - готовая формула Энергии для корпоративного управления, в альтернативном прочтении формулы E=mc²
Это новые мощные инструменты для повышения эффективности сотрудников и всей компании в целом.
12 апреля мы соберем в одном месте примерно 50 человек: партнеров, экспертов рынка и клиентов, и начнем онлайн трансляцию.
Мы всех приглашаем на .
Мы представим вам новые концепции и решения, разработанные для Корпоративного портала, подробно покажем продукт, ответим на вопросы.
Рассчитываем уложиться в 1.5-2 часа
хоть это будет непросто.
На презентации вас ждет сюрприз и презентация нового функционала, о котором мы
Ждем вас всех. . Мы ожидаем много участников в онлайне и не исключено, что закроем регистрацию до 12 апреля.
До встречи
Сергей, ты уникальный пример современного руководителя, с таким движением у компании все шансы не просто развиваться, а стать 100% лидером.
Не могу только понять, а почему Украина как то совсем вяло развивается? Украинский рынок - это огромный потенциал и возможности, который на сегодняшний момент никто особо не занимает в этом сегменте... или я чего-то недопонимаю. Общался пару лет назад с Александром Юркевичем, не впечатлило, никакого стремления к развитию и организации масштабной маркетинговой политики, сейчас практически не видно развития вообще...
А в Белоруси есть представительство?
Успеха, в развитии!
Время уже 13.35 а новой версии нет. у вас так всегда?
то новая версия будет в конце марта то новая версия будет выложена в 13.00 (Москва)
Бесплатно скачать и самостоятельно протестировать новую пробную версию продукта вы сможете сразу после онлайн-презентации - 12 апреля в 13:00 (время московское).
Нет задач 2.0
Нет мастера установки версии 10.
Написал в поддержку.
Кстати учтите - при использовании задач 2.0 старые задачи исчезают, по крайней мере у меня пропали,а никакой галочки - сохранить, или перенести, не было.